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許青舟:你憑空汙人清白

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宋瑤放下筆,踩著拖鞋過去,把腳塞到許青舟懷裡,“什麼不懂?”

“稀疏化先驗分佈,用完Laplace先驗,但該怎麼降低引數維度。”

許青舟指腹從線條優美的小腿上滑過,這段時間一直在忙,都沒時間好好摸一下這雙大長腿。

“你上次問過這個問題。”

宋瑤提醒。

實錘了,這人就是打著求學的目的佔便宜。

“問過?唉~年紀上來了,記性不好,換一個換一個,就是那個因子庫構建,該怎麼提取獨立影響因子。”

許青舟面不改色。

宋瑤想了想,說:“首先要對原始因子進行Z-score標準化,消除量綱差異,接下來要進行協方差矩陣計算”

因子庫的建立,是對沖基金量化中的量化模型開發的重要環節,所以,看來這傢伙早就看出來她會選擇繼續研究對沖基金量化的問題。

許青舟聽著,時不時地點頭,同樣一半注意力在宋瑤的解釋,一半在腿上。

修長渾圓。

韌性十足。

輕輕鬆鬆就能掰成一字馬。

白皙細膩,嫩生生的,他的手指稍微用點力,都會留下一道紅痕。

真好。

“第三部分,要檢驗主成分間是否存在領先-滯後關係,剔除存在因果關係的”

宋瑤的聲音戛然而止,她發現許青舟一直盯著自己的腿,而且還嚥了咽口水。

這讓她想到以前這傢伙做過的某些變態事情。

宋校花小臉上露出一絲緊張。

許青舟現在才注意到宋瑤沒說了,抬頭:“繼續啊。”

宋瑤腳不安地動了動,嘴唇動了動,出聲:“你如果敢親的話,我就一腳把你踹下去。”

“宋瑤.你憑空汙人清白!”

“你上次”

“上次是意外!”

許青舟表情一僵,很快恢復鎮定,義正辭嚴地說:“我又不是變態,老是親你的腳做什麼.咳,那個,剛才你說到哪裡來著?”

宋瑤撇撇嘴,明明就想親。

“剔除存在因果關係的因子。就比如“價值因子”格蘭傑引起“質量因子”,則合併兩者.你就不能輕點捏!”

“哦,好。”

就在公寓裡兩個年輕人互相釣魚的時候,麻省理工的論壇卻因為許青舟的一則招聘資訊熱鬧起來。

查爾斯河畔旁的一間學生公寓裡邊。

戴夫·羅斯特正漫無目的地在MIT官方招聘平臺Handshak上閒逛。

博士畢業兩個月,仍然沒有找到合適的課題組。

“等等。”

羅斯特突然愣了下,目光死死盯著螢幕。

許青舟!

羅斯特望著這個名字,唿吸頓時有些急促,菲爾茲獎和沃爾夫獎雙料大佬,現在數學界沒有誰不認識。

可這種大佬組建團隊,一般都是在圈裡直接邀約,不會在這種平臺上公開招募,因此,他都懷疑自己眼睛花了。

“真的是他!”

羅斯特剋制住興奮,不敢浪費時間,趕緊看要求。這種大佬的課題組名額絕對超級搶手,早點看完發簡歷,就早有機會。

然而,當他看完第一句話,整個人又愣住了。“什麼鬼?”

【招聘崗位。

博士後研究員。

研究方向:1.數學-實驗協同最佳化超導薄膜生長。2.薄膜缺陷拓撲分析與跨尺度效能預測。】

戴夫·羅斯特原本的一腔熱血被潑了盆涼水。

凝聚態?

不僅僅是凝聚態,還涉及材料學

許青舟不是數學教授嗎,為什麼跑去做凝聚態了?

戴夫·羅斯特帶著疑惑,進入MIT釋出專案通告的官網,很快就找到昨天才走完程式公佈出來的立項通知。

“這兄弟瘋了?”

連個校級專案都不是,而且學校僅僅提供裝置,許青舟個人承擔專案的全部經費,這就意味著,沒有學校的津貼,沒有學校的資助

在任職要求方面,許青舟放得比較寬,應用數學,材料學,凝聚態或者相關領域都可以。

薪資待遇。

最⊥新⊥小⊥說⊥在⊥六⊥9⊥⊥書⊥⊥吧⊥⊥首⊥發!

基礎年薪65000。

其餘收入就剩下專案獎金了,可這在別人眼裡,完全就是赤裸裸的大餅。

MIT OpenCourseWare(OCW)討論區。

這是MIT最大討論區之一,80%的學生都透過OCW論壇找學習小組,分享各大專案的資訊。

“嗨,許青舟準備做新課題了。”

“天才的想法都是這麼與眾不同嗎?”

“該死,我已經拒絕了兩個專案邀請,特意等半個月,就想看看能不能進許青舟的課題組可,為什麼是凝聚態?”

“如果誰去參加這個課題.那麼一定是走投無路”

“鑑定完畢:大坑專案。”

“物理系是詹姆士團隊也在做這個專案。這樣一比,許青舟的這個專案幾乎沒有出成果的可能性。”

“MIT投資俱樂部又有新素材了,不出意外的話,年度模擬投資會上,這個專案肯定會榜上有名。”

MIT投資俱樂部,年末都會舉辦模擬投資會,投票選出“最不靠譜”專案。

“他為什麼不選擇自己最擅長的數學!”

“沒錯,如果是數學的話,他的專案絕對會是MIT最搶手的專案之一。”

“剛拿到菲爾茲獎,就已經被勝利衝昏頭腦了嗎?”

許青舟這個招聘通知,算是把大家驚呆了,倒是在MIT出名。

儘管這個名聲不怎麼好。

不少人對許青舟的研究很感興趣,尤其是在他證明了黎曼猜想,拿下菲爾茲獎之後,可看到專案之後,可以說大失所望。

許青舟倒是不在意論壇的非議,MIT幾千人,總會有一兩個眼瞎不對,是有眼光的人吧。

最壞的情況,就是招不到人。

真到這個時候,大不了自己往上頂,再或者換個專案。

第二天一早,他直接去了圖書館。

招聘資訊發出去了,接下來的工作仍然是千頭萬緒。

課題立項和技術路線設計。

技術路徑:數學建模(相場模擬/隨機動力學)→中間層材料篩選(第一性原理計算)→實驗工藝開發(MBE/濺射)→原位表徵(STM/XPS)→效能驗證(微波諧振測試)。

建立理論模型和模擬驗證,同時,還需要搭建實驗體系。

需要梳理的內容還相當複雜。

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