蘇執沒有動，臉還埋在明燦的肩窩裡，悶悶應了聲“好”。

很輕的一個承諾，但是在接下來的幾天裡，她真的有努力在實踐。

明燦端來的每一餐，她都儘量多吃幾口，哪怕胃口不好，哪怕吃到一半會反胃，她也會緩一緩，再繼續。

宮闕來查房時，她會把自己的身體狀況儘可能細地描述給對方，並詢問她自己應該怎麼積極配合，何年偶爾會做一些心理干預，她也把自己打得很開。

她想盡快好起來，想給那小孩減輕點負擔，也想像個正常人一樣堂堂正正的活著。

但是她的身體恢復得比預想中慢，失禁的問題在接下來的幾天裡偶爾出現，但每一次明燦都會貼心處理好，以至於在每一次難堪到來的時候，她都不會再那麼應激緊張。

相比她的堅強與放鬆，明燦倒是更緊繃一些，自從內心燃起了進菜廠為蘇執正名的這個念頭之後，她就開始勐勐逼自己，每次都是熬到蘇執睡著之後，就偷偷開機打程式碼，有幾次蘇執半夜醒來，發現茶几上的一抹光還亮著。

她沒有說明燦，心裡想著她應該是壓力大睡不著，或者是擔心以後的就業提前打打基礎，於是在私下裡，她也會跟姜漾溝通，讓她適當分一些有含金量的需求到明燦這邊，自己在白天清醒的時候多輔導輔導她。

姜漾那邊每一次都配得的很好，也不算配合，就是她現在特別缺人，明燦做了幾次需求之後，她發現這小孩做出來的東西質量很高，所以不用蘇執開口，姜漾也會把一些重要的業務給到她那邊。

不光如此，她還想等蘇執好了之後，把兩個都挖到她們公司幫忙呢。

但眼前，這倆人還都無法當牛馬用，她還得繼續招人，因為漾序生物對技術崗位的要求很高，市面上符合要求的簡歷很少，姜漾開放自主投遞一段時間後，便親自上手撈簡歷，結果她就撈到了一份特別有意思的簡歷。

投遞者名叫秦敏，菜廠出來的後端程式設計師，簡歷上技術棧寫得非常漂亮，按理說有這樣的能力，應該不缺面試機會，但對方卻在聊了幾句之後，主動提出來可以降薪入職。

姜漾有點好奇，本著看看究竟怎麼回事的態度約了個次日早上九點的面試。

面試之前她跟蘇執分享，問她認不認識秦敏這個人，問她技術怎麼樣，蘇執回憶了一下，好像沒什麼印象，兩人正聊著，會議室的門被敲響了。

人事帶著面試者進來，姜漾抬頭看一眼。

對方是一個有點酷的小姑娘，年紀比明燦大不了多少，一頭狼尾發，臉上的表情算不上冷淡但也絕不熱情。

“秦敏？”姜漾低頭看了眼簡歷上的照片，又抬頭對比了一下本人，確認是同一個。

“嗯。”秦敏拉開椅子坐下，背嵴挺得很直，目光平視姜漾，既沒有面試者常見的忐忑，也沒有刻意表現出的討好。

姜漾笑了笑，把簡歷推到一邊：“菜廠出來的？”

秦敏放在大腿上面的指尖蜷了下，面上不顯，淡淡“嗯”一聲。

“你在菜廠待了多久？”姜漾問。

“兩個月。”

“前後端都做過？”

“主後端，前端能寫，但談不上精通。”秦敏頓了頓，“簡歷上寫了。”

姜漾瞥了一眼簡歷上那一長串技術棧，前端框架寫了三種，每一種後面都標註了“熟練”，她忍不住彎了下嘴角。

“試用期沒過？”她問得直接。

對方聞言，微微掀起眼皮，想反駁，最終還是壓下語調，悶悶說了聲：“沒有，我自己辭職的。”

“哦？”姜漾略表驚訝，“為什麼辭職？”

女孩表情有一秒鐘的猶豫，劉海下一對漂亮的狗狗眼稍稍眨了眨，小聲一句：“那幫人太蠢了，不想跟他們合作。”

姜漾聽到太蠢二字，沒忍住，撲哧一聲笑出聲，她極力忍住，乾咳一聲，努力擺出一副面試官的姿態。“方便說說嗎？”

“沒什麼好說的。”

女孩顯然不願意多說，姜漾好奇得很，絞盡腦汁慫恿：“沒事，說吧，我也是菜廠出來的，也很煩那個公司。”

秦敏聽到這話下意識抬頭，看了她一眼，猶豫幾秒，還是忍不住吐槽，“一幫垃圾，菜的跟傻逼似的，寫出來的程式碼全是坑，光知道躲在鍵盤後面議論人。”

姜漾努力維持著人設，又追問一句：“所以你被議論了？”

“不是我！”女孩這次反駁的很快，幾乎沒做任何反應就脫口一句，“是那個蘇執，前段時間被撞上熱搜的那個。”

作者有話說：

姐姐的迷妹來啦，不過只是單純的崇拜，兩人不會有感情戲，大家放心看！

第59章

姜漾聽到蘇執後， 神情僵了一瞬，但很快又調整過來。

“蘇執被議論，跟你有什麼關係？”她問。

“她解決問題的時候， 我見過一次， 我覺得她技術很牛， 不像是壞人。”女孩回答得很乾脆。

姜漾被逗笑，反問：“技術很牛就不像是壞人了？”

秦敏沉默幾秒，小聲道， “一般正兒八經做技術的， 都沒有那麼多心眼子， 而且……而且事情還沒徹底查清楚呢，一群人就在那逼叨叨，煩死了，我反正看不慣他們，就拍桌子讓他們別吵了。”

“然後就被叫去談話了？”姜漾問。

“沒有， 那個姓張的想叫我來著，我說我不幹了，跟蠢得人呆得久了，只會越來越蠢。”

姜漾豎了個大拇指：“牛！”

小姑娘神情蔫巴下來，小聲吐槽：“但我沒想到他們那麼壞， 把我的簡歷封起來，害得我好幾個月找不到工作，我都想回老家種地了！”

原來如此，是菜廠那幾位一貫的作風， 姜漾心裡想著，嘴上卻還是問了一句：“你怎麼確定他們把你簡歷封起來，萬一是現在大環境不好， 招聘崗位少呢？”

“不可能！我……”小姑娘反駁到一半停下來，心裡想著，以自己在IT這一塊的天賦，如果簡歷沒被封，不可能連一份像樣點的工作都找不到，但是這個話她沒有說出來，因為她意識到，畢竟自己對面還坐著面試官，這樣口出狂言太自負了點。

姜漾看著她氣鼓鼓又不停轉換的表情包，忍不住笑了下，說：“那行，我問你幾個技術問題，看看你技術這塊怎麼樣，我們公司不介意經歷過往，只要技術好，能幹活，我們就招！”

“真的嗎？”女孩眼睛亮了下，一副很期待的表情，“您問。”

連說話語氣都加上了您。

姜漾覺得可愛。

接著，她問了女孩幾個很複雜的技術問題，前後端都有，女孩對答如流，她又問了幾個場景問題，比如秒殺系統的超賣如何解決，百億資料量的分庫分表方案，以及跨節點怎麼最佳化，對方給出的解決方案都很精準，簡直就是天生吃IT這碗飯的料！

姜漾心裡萬分佩服的同時，也默默感謝了一下菜廠那幫管理層，要不是他們蠢，她還真挖不到這麼好的人才！

技術問題結束，姜漾開始聊八卦。

“我也是前不久才從菜廠出來的，不瞞你說，被搞出來的。”

“什麼意思？”秦敏顯然很關注這個話題。

姜漾就順著這個話題往下接，兩人聊得投緣。

秦敏跟姜漾吐槽前公司，說新上任的那個叫張佑的傻逼領導，是一個超級無敵大水貨，技術上什麼都不懂，靠著舔趙歸帆上位，特別離譜，需求不讓產品出原型圖，拿著其他公司的網站截圖讓他們抄，好一波老員工被最佳化掉了，招進來一批新人，抄也抄不明白，然後張佑就讓他們用AI，瘋狂用AI，導致一整個團隊的程式碼質量都很差，系統三天兩頭的出問題，而那些人只會抄，不會解決問題，張佑就在旁邊訓他們，他自己也不會解決。

秦敏說到最後氣憤的不行，又罵了傻逼領導幾句，還說什麼傻逼領導招進來的傻逼員工，早晚有一天要把公司搞廢，姜漾笑得前仰後合，根本停不下來。

秦敏吐槽完又提到蘇執。

“不過以前那個技術總監，就出事那個，她蠻厲害的，我作為底層員工跟她接觸不多，但她在那會兒，技術部風氣很好，聽以前那波人說，她很多事情都是親力親為，對技術這一塊把控很好，但是她出事以後，說她好的那波老員工也都陸陸續續被最佳化完了。”

秦敏嘆息一聲：“唉，接觸得太少了，有點可惜，不然我還想領教領教她的技術呢。”

她這個話有點誇下海口，但倒也沒有太離譜，IT天才骨子裡本身就有一股傲氣，加上這姑娘實力擺在那呢。

不過蘇執聽到這番話，應該會很開心吧，同公司，一面之緣的員工崇拜她，因為覺得她技術好就無條件地信任她。

“你想不想認識蘇執？”姜漾倏地冒出來這麼一句。

秦敏有點沒反應過來：“什麼意思？”